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Devenez mentor et embauchez un étudiant en design d’intérieur!

Publié par Patrick Voisin, 11 janvier 2017.

L’université Mount Royal en Alberta a fait appel aux DIC pour passer le mot au sujet d’un excellent programme destiné à aider les étudiants à trouver un emploi, gagner de l’expérience et apprendre auprès d’un mentor! Et à qui mieux s’adresser qu’aux membres des DIC et à leur entreprise?

Voici une belle occasion d’embaucher un étudiant en design d’intérieur de haut niveau. Vous obtiendrez ainsi un minimum de 450 heures d’assistance dévouée pour vos projets de l’hiver et du printemps 2017. Mais le plus important est que vous serez en mesure d’offrir à un étudiant la possibilité d’obtenir une expérience de travail précieuse et de contribuer à bâtir l’avenir de notre profession au Canada.

Jetez un coup d’œil à ce que les étudiants du programme de baccalauréat en design d’intérieur appliqué peuvent faire pour vous :

  • Élaborer un concept de design et mettre en application le processus créatif pour en assurer le design
  • De solides aptitudes en dessin de présentation : esquisses à main levée, dessins en perspective et techniques mixtes
  • Dessin technique général pour les éléments architecturaux d’ébénisterie et la construction intérieure
  • Compétence à créer des dessins créés par ordinateur au moyen d’AutoCAD
  • Capacités informatiques au moyen de divers logiciels : traitement de texte, feuilles de calcul, PowerPoint et recherche dans Internet
Pour de plus amples renseignements sur le programme et sur ce que les étudiants du programme de design d’intérieur appliqué peuvent faire pour vous, cliquez ici ou communiquez avec Joanne Johnston, coordonnatrice en expérience de travail à l’adresse jjohnston@mtroyal.ca ou au numéro 403-440-6735

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