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témoignages

« Quel rassemblement interdisciplinaire fascinant, qui a dépassé mes attentes! »

Michael Ungar, Ph. D. Centre de recherche sur la résilience de l’université Dalhousie, Halifax

« J’étais très heureuse que le Sommet Impact ait choisi de se pencher sur les thèmes d’actualité que sont la diversité, la culture, la migration et la santé mentale des réfugiés pour son congrès de 2017. »

Lisa Andermann, M.D., membre du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada

« Les panels et les conférenciers ont offert une incroyable diversité d’opinions sur la migration urbaine. Les points de vue de tous sur les défis environnementaux et sociaux qui nous attendent ont donné lieu à un riche dialogue entre les participants. Bien qu’il n’existe aucune solution “taille unique”, il y a néanmoins des points communs quant à la manière dont le design peut, à toutes les échelles, jouer un rôle significatif dans la création d’une culture de l’inclusivité. »

Jon Penndorf, FAIA, PA LEED BD+C, associé principal, Perkins + Will

« Il faut louer DIC et l’ASID pour leur prévoyance à élargir le débat au-delà de la communauté du design et à réunir des professionnels des diverses disciplines du design, de la planification et du développement, des gouvernements, des organismes sans but lucratif, des chercheurs et universitaires de partout en Amérique du Nord et en Europe. »

Kay Brenders, v.-p., services aux nouveaux arrivants et développement de la main-d’œuvre chez WoodGreen Community Services

« J’ai vraiment aimé participer au Sommet Impact 2017. Le sujet a offert une excellente occasion de discuter du rôle que jouent les urbanistes, les designers et nos institutions dans la création de lieux inclusifs pour des communautés diversifiées sur le plan culturel. »

Habon Ali, M. Sc. PI, associée, PMP, Urban Strategies Inc.

« Du début à la fin, cet événement rare présumait d’un engagement envers la modestie, le risque partagé et une exploration sincère. La sénatrice Ratna Omidvar a donné le ton et inspiré une séquence de dialogues pour s’atteler à un design de l’inclusion comme un choix que l’on ne peut faire bien que si l’on est à l’écoute de l’autre. »

Valerie Fletcher, directrice administrative, Institute for Human Centered Design

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Les fabricants et les fournisseurs de DIC bâtissent des relations précieuses, renforcent leurs liens et font la promotion de leur marque au sein de la communauté du design d’intérieur. DIC procure un accès direct aux marchés cibles, ainsi que des occasions d’appuyer l’industrie grâce à des événements exclusifs et des programmes de marketing et de communications.

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